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　　马斯洛的 《人的动机理论》是最着名的需求理论着作之一，文中马斯洛讲解了人的五个需求层次理论，从低级到高级，从生理需求到人的自我发展，这对于现阶段的政府制订各种政策以及个人发展都具有意义。

　　一、马斯洛的需求层次理论

　　1．生理需求

　　马斯洛认为，生理需求是动机理论的出发点，一个连生理需求都无法满足的人，可能对于安全、爱和尊重的需求都不会很强烈，因为此时对于食物的需求远远超出了其他方面的需求。当机体受到某种需求的支配时，对未来的看法也会改变，一个长期处于饥饿状态的人，他的理想境界可能是食物的极大丰富，只要能够满足对食物的需求，其他的都是次要的。这就联想到当今社会中威胁人类生存的一些事情，诸如小到劣质奶粉、地沟油等，大到空气污染、雾霾天气等，这些都是人类在社会发展中出现了道德品质下降、市场竞争激烈的背景下的产物，时刻在危害着人类的健康和生活品质。

　　2.安全需求

　　当生理需求满足以后，出现了一种新的需求，马斯洛称之为安全需求，整个有机体有的时候就是一个追求安全的机制。在马斯洛看来，在有些时候，人也会把安全需求当成最主要的需求，即使此时生理需求还没有得到完全地满足。从安全需求的角度出发，现阶段主要的表现在于安全事故和安全生产等方面，大学生失联现象、各种交通事故、生产方面出现的事故，都是社会经济发展中出现的一些社会问题。

　　3．爱的需要

　　假如生理需求和安全需求都很好地得到满足，那么就会产生爱、情感和归属的需要。现在的人强烈地感受到缺乏朋友、家庭等，渴望在团体之中和同事之间保持友情，强烈的感觉到爱的需求，但是爱不是性，爱是给别人的关爱和别人给自己的爱护。由此就可以研究当今社会出现的各种矛盾，诸如城管和商贩的矛盾、医患矛盾、空巢老人、留守儿童等，诸多矛盾都是缺少爱的关怀所致。

　　4．尊重的需要

　　尊重主要是受到他人的尊重，当我们在社会中进行各种社会活动和社会交往，我们往往希望得到别人的高度评价，希望自己的言行举止和各种成就得到他人的赞许和敬重。这种需求主要是一方面“在面临的环境中，希望有实力、有成就、能胜任和有信心以及要求独立和自由”，另一方面“要求有名誉或威望，赏识、关心、重视和高度评价”，如果失去这些，就会感觉到自卑、软弱和无能，因此对于尊重的需求是一种精神上的需求，可以说是一种自我的享受，拥有自尊和他人的尊重，就会产生自信，就容易创造各种成就。

　　5.自我实现的需要

　　自我实现的需要是高级需求，是前面四种需求的最高级的形式，自我实现是一种精神上的自我超越，是一种创新。从内容上它是人的精神、理想、信念的升华。对于个人而言，自我实现是一种自我的锤炼和人格的升华，需要的是更加严格要求自我，不断学习各种知识，不断提高自身的道德和科学文化素质，成为一个对社会有贡献的人。

　　二、马斯洛需求层次理论的理论价值

　　1．思想政治教育价值

　　在思想政治教育领域，马斯洛的需求层次理论有着广泛的适用范围，比如在学校教育中，其主要针对对象就是学生，从马斯洛的需求层次理论，一要关注学生的生存需求，主要是物质激励；二要关注学生的社交需要，开辟各种平台；三要关注学生的自我发展的要求，采取各种理论研究和拓展活动。

　　2.企业管理价值

　　对于企业而言，主要的目标是经济效益，从这个角度看，首先，必须最大限度发挥员工的积极性和创造性，这就需要通过提高薪资水平和激励性报酬满足员工的需求。其次，要提供各种保障，主要是社会保障。最后，要尊重员工自我管理和授权机制，让员工感觉到主人翁的自信。

　　3.制度改革价值

　　在制度改革方面，最主要的就是针对我国公务员的机制改革。从马斯洛的观点出发，要改善我国公务员的现状，提高公务员为人民服务的水平和质量，首先必须以人为本，关注公务员的行政能力和从业能力水平；其次要秉承公平公开的原则，在录用和聘用公务员方面要任人唯贤；再次要坚持物质激励和精神激励相结合的原则，促进公务员各项业务水平的进步；最后要坚持激励机制和约束机制相结合，既要促进公务员行政执法能力的提升，又要约束其违法乱纪行为的发生。

　　参考文献：

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